最好到本地的人才市场应聘找工作,最大的好处是与用人单位面对面,找适合自己能干的工作,既真实又可靠还没有费用。 首先要看自己擅长什么?然后最喜欢什么?因为改革开放四十年很多人从事的工作多属被动擅长而非主观只趣擅长,只有擅长与兴趣结合统一才会有择业的主攻方向!其次要看这份择业的薪金报酬能不能体现出自我价值,还有就是如何准确、迅速的来完实这份自我价值!这就需要您有一个能推销展现自我的好友圈了!如果以上这几个问题都想通了弄懂了,朋友!您还用去人才市场吗?短拙之见、众友斧正!谢谢。 没工作找工作很方便 现在找一份工作的渠道其实有很多,各种各样的招聘网站和中介,甚至你到马路边上去走一走你都会看到很多店门口都贴着招聘启事。 现在找工作一点不难,只要肯干,别尽想高工资又清闲轻松的工作,找工作很容易的。从基层做起,用心做好本职工作,多为公司出谋画策,晋升空间会有的。 不知楼主想做什么工种,有什么特长,文化程度,身高,性别,工作区域及薪酬要求等。 我知道某国企物业招聘保安岗位,提供食宿,需倒班,每周休息一天,每年510有高温补贴,五险一金,有绩效,年终双薪。 先确定自己擅长什么,再进入相应行业 正在招工,如你诚实找工作请联系我 说到招工,这应该是蓝领的求职。对于蓝领的求职渠道和方式,介绍下有这样一些。 1,信息分类网站求职板块。 比如58同城或者赶集网。 先登记注册个人帐号信息,然后通过投递简历等待企业方的招聘面试电话,或者在投递简历后查询企业方招聘电话,确认面试信息。 2,蓝领招聘APP。 比如大谷打工网,职多多。 先登记注册个人帐号信息,发出应聘申请后,平台会予以联系,确认面试信息。 3,政府或者园区或者公司组织的专场招聘会。 各地的人力资源和社会保障中心组织的,当地的工业园区组织的,或者某家大型企业独立组织的蓝领专场招聘会。 先注意收集这类信息,然后在约定时间前往面试即可。这些信息一般可以通过当地的报纸,广播,网站,公交或者楼宇传媒,以及户外广告等形式发布。 4,企业门口张贴的招聘广告。 制造业或者零售业的基层员工招聘,可能会在办公场地外悬挂招聘广告。 注意浏览,如果觉得合适且感兴趣,可以直接联系招聘广告上提供的联系人,寻求面试机会。 5,劳务中介。 线下的劳务中介门店,也是求职渠道,比较多普工或者家庭服务人员招聘会通过这种形式。 这种最简单,直接到门店询问即可,由门店工作人员帮忙匹配对接。 6,同学亲戚或者老乡介绍。 工作机会的转介绍,也是一个求职渠道。 可以向比较信任的同学,亲戚或者老乡询问好的工作机会,尤其是他们自己已经服务过一段时间后,认为公司规范,待遇尚可,福利较好的机会,请帮忙内部推荐。 蓝领求职需要注意的事项。 应聘工作用交费,不论是体检费或者着装费或者其他费用。 非出国劳务情况,基本都不用付中介费,市场行情是,中介会对个人支付从招聘方收取的服务费的返费。 任何工作都有市场行情,明显超出市场行情,没要求就给高薪的工作是危险可疑的,要远离。 求职的公司必须要签合同,交纳社保和公积金。 最后祝大家都能找到合适自己的工作。 你会用网络,却问哪有招工,怎么找,从问题就感觉你是一个伸手党,最好别人都把工作交到你手上。自己却不知道利用网络去搜索,就算这么多人给了你回答,对你也没用,因为你也不会去用 你如果想进工厂,好找工作,因为现在工人需求量大且难招。基于这种情况,大部分工厂已经把招聘外包给我们人力资源公司。推荐你几个找工作的方法: 1、网站上找58同城、百姓网、智联、52job等,都可以搜索诸如安装工、包装员、后勤等等。通过我们发招聘后的反馈来看,电话来询问或者留言的大多集中在这几个平台。 2、通过传统的熟人介绍方式这种方式对于工厂、建筑工人找工作应该比较快捷有效。 3、找人力资源公司介绍人力资源公司有更多的岗位资源,因为除了国企事业单位、大型私企,很多工厂也会将人力外包给我们来节省人力和招聘成本,比如我们广东东莞分公司和工厂合作的案例就很多。不要误以为人力资源公司就是中介,人力资源公司替工厂招人,工厂出服务费,求职者不需要出钱,而中介往往会找个人收取中介费用。这里就想给你和大家提个醒:不管是谁介绍的工作,决定去之前先在网上好好查一下公司工厂情况(比如通过天眼查、企查查、或者官网),谨防上当受骗尤其警惕进传销。找工作的时候,但凡找你收费的,要谨慎小心。因为正规的人力资源公司是不会收取任何费用的。找工作的时候,还没签订劳动合同之前,个人基本信息诸如身份信息、银行信息不要随便透露。